Sales Marker公式note
「全ての人と企業が、既存の枠を越えて挑戦できる世界を創る」をパーパスに掲げ、日本初のインテントセールスを実現するSaaSを提供している【株式会社Sales Marker】の公式noteです。
このnoteでは、事業内容から社風、制度まで、様々な情報をお届けします。
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【育休取得メンバーインタビュー】2ヶ月間の育休取得後、プロダクトマネージャーに昇格。育児と子育てを両立する秘訣は「自ら手を挙げること」
2021年に設立したばかりのスタートアップ企業である株式会社Sales Marker。顧客がWeb上でとった行動履歴から、その顧客の興味や関心事を読み取り、「顧客起点」の営業を行う新時代の営業手法「インテントセールス」を実現するのが、社名と同名のサービス『Sales Marker（セールスマーカー）』です。 今回は、急成長中のSales Markerで社内初の「育休取得」を実現した萬矢さんにインタビュー。さらなるキャリアアップを目指し、育休取得後は「プロダクトマネージャー」
将来を見据えた仲間との出会いをここで。Sales Markerの全社オフサイト “Be My Baby” を開催しました！
こんにちは！ Sales Markerの採用広報です！ 2024年6月、Sales Markerにとって第2回目となるオフサイトミーティングが開催されました！ Sales Markerがグローバルに活躍するユニコーン企業へと成長するためには、互いに信じあい、チームとして挑戦し続けることが必要です。 そこで、今回のオフサイトミーティングのテーマは「Be My Baby」と設定。このミーティングを通じて、理解を深め、同じ目標に向かって進む「My Baby（仲間）」を作っていこ
